Inicio > Repositorio > Resultado de la búsqueda
Con la ampliación del registro de literatura gris (literatura no convencional) en el área de RHS en América Latina y el Caribe, se creó este espacio para un acceso rápido a publicaciones de interés de la Red de Observatorios de Recursos Humanos de Salud, donde encontrará informes, guías, políticas y otras publicaciones técnicas y científicas con la posibilidad de utilizar filtros por tema, año de publicación, país, idioma, entre otros.

 

Interfase de búsqueda que permite la recuperación de documentos indexados del Repositorio de Recursos Humanos de Salud.

Resultados: 31

Informe Primer Curso de Capacitación Teórico - Práctico para Asistentes de Salud Rural Indígena Cabécar de Chirripó, Año 1993

Costa Rica. Ministerio de Salud.
Informe Primer Curso de Capacitación Teórico - Práctico para Asistentes de Salud Rural Indígena Cabécar de Chirripó, Año 1993....
Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Accesibilidad a los Servicios de Salud, 50230, Informe Técnico, Atención Primaria de Salud/tendencias, Desarrollo de Personal/tendencias, Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Costa Rica, 50227

Política integral de recursos humanos: gestión, empleo y salarios 2011

Costa Rica. Caja Costarricense de Seguro Social. Gerencia División Administrativa. Dirección de Recursos Humanos.
La Política Integral de Recursos Humanos: Gestión, Empleo y Salarios, 2011, con el fin de establecer los principales lineamientos principales en términos de gestión del talento humano, empleo y salarios; y de esta manera, orientar las acciones que, en dichos ámbitos, ejecutan las distintas unidades ...
Evaluación de Recursos Humanos en Salud, Desarrollo de Personal/tendencias, Fuerza Laboral en Salud/normas, Empleo/tendencias, Salarios y Beneficios, Administración de Personal, Costa Rica, Política de Salud/tendencias

Estudio migración de recursos humanos en salud Costa Rica: segundo avance

Solano Siles, Anargeri; Sánchez Moreira, Andrés; Vargas Umanzor, Manuel.
La Ley General de Migración y Extranjería contempla dos tipos de residencia para los extranjeros: residentes permanentes y residentes temporales. Para obtener el estado de residente permanente, el extranjero debe cumplir con los siguientes requisitos: - Solicitud del interesado al Director General de M...
Emigración e Inmigración/tendencias, Evaluación de Recursos Humanos en Salud, Empleo/tendencias, Fuerza Laboral en Salud/normas, Costa Rica
Texto completo

Recursos humanos en salud en Costa Rica: información actual y desafíos para una década

Vázquez Peñaranda, Carmen María.
Los recursos humanos en salud constituyen la espina dorsal de cualquier sistema de salud en el mundo. La atención y los servicios que recibe la población, en todos los niveles, son ofrecidos por los recursos humanos que trabajan en este complejo Sector. Cuidarlos y velar por su desarrollo, seguridad y ...
Fuerza Laboral en Salud/tendencias, 50230, Política de Salud/tendencias, Desarrollo de Personal/tendencias, Sistemas Nacionales de Salud, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Costa Rica
Texto completo

Necesidades de especialistas médicos para la Caja Costarricense de Seguro Social: proyección 2006-2017

Costa Rica. Caja Costarricense de Seguro Social. Centro de Desarrollo Estratégico e Información en Salud y Seguridad Social.
En el estudio de las necesidades de dotación de Médicos Especialistas en la Caja Costarricense de Seguro Social, confluyen una cantidad considerable de variables que se provienen tanto de la oferta y de la demanda de servicios de salud de la población costarricense. Si se estudiase las necesidades de ...
Evaluación de Necesidades, Administración de Personal, 34003, Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Especialización, Calidad de la Atención de Salud/organización & administración, Seguridad Social, Accesibilidad a los Servicios de Salud/tendencias, Costa Rica
Texto completo

Necesidades de formación y capacitación del recurso humano para la aplicación de terapias de reproducción asistida en la caja costarricense de seguro social 2016 - 2025

Costa Rica. Caja Costarricense de Seguro Social. Área de Planificación para El Desarrollo del Recurso Humano. Área de Bioética.
La infertilidad se define como una enfermedad del sistema reproductivo definida como la incapacidad de lograr un embarazo clínico después de 12 meses o más de relaciones sexuales no protegidas. (Organización Mundial de la Salud (OMS), 2009) Al respecto, la Sociedad Americana de Medicina Reproductiva ...
Inseminación Artificial/métodos, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Desarrollo de Personal/tendencias, Bioética, Evaluación de Recursos Humanos en Salud, Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Costa Rica
Texto completo

Diagnóstico de necesidades de formación médica en foniatría 2015 - 2025

Costa Rica. Caja Costarricense de Seguro Social. Centro de Desarrollo Estratégico e Información en Salud y Seguridad Social.
La Constitución Política de la República de Costa Rica, en su artículo 21 garantiza el derecho a la vida, y como signataria de la Declaración Universal de los Derechos Humanos, también implícitamente y por jurisprudencia existente, garantiza el derecho a la salud de los ciudadanos. El artículo 1 ...
Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Administración de Personal, Capacitación de Recursos Humanos en Salud, Diagnóstico, Costa Rica
Texto completo

X Encuentro de la Comisión Técnica de desarrollo de Recursos Humanos en Salud de Centroamérica y República Dominicana. Relatoría

Organización Panamericana de la Salud. Organización Mundial de la Salud.
La reunión se realizó con representación de todos los países. Concurrieron 10 funcionarios de los 8 países de Centroamérica y República Dominicana. Además, se contó con la presencia del funcionarios de la Secretaría Ejecutiva de la COMISCA, del CSUCA y de miembros del staff de la Organización...
Fuerza Laboral en Salud/organización & administración, 32477/políticas, América Central, República Dominicana, Implementación de Plan de Salud/métodos, Evaluación de Recursos Humanos en Salud, Desarrollo de Personal/22060, Educación Médica/métodos
Texto completo

Propuesta de metodología para la evaluación de programas de RHS. IV Encuentro Comisión Técnica de RHS

Anon.
Para nuestros propósitos, la definición de programa es concerniente a un plan formal de acción a largo plazo, que propone una secuencia de acciones que describen la forma en que un sistema de salud o servicio va a funcionar, incluyendo detalles tales como los roles y responsabilidades, los gastos prev...
Administración de Personal, Recursos Materiales en Salud, Recursos Financieros en Salud, Fuerza Laboral en Salud/tendencias, Planes y Programas de Salud/tendencias, Evaluación de Recursos Humanos en Salud
Texto completo